تاثیر انعطاف پذیری استراتژیک بر عملکرد سازمانی با نقش میانجی چابکی زنجیره تامین

سال انتشار: 1401
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 276

فایل این مقاله در 14 صفحه با فرمت PDF و WORD قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

RMIECONF11_002

تاریخ نمایه سازی: 25 تیر 1401

چکیده مقاله:

محققانی که به دنبال شناسایی محرک های بهبود عملکرد سازمان بوده اند، دریافته اند که استراتژی هایی که شرکت ها در بازار خود اتخاذ می کنند بر تعیین عملکرد آنها اثر گذار است. در ادبیات بازاریابی، علاقمندی خاصی به انعطاف پذیری استراتژیک و چابکی زنجیره تامین و تاثیراتی که این عوامل بر عملکرد دارند وجود دارد. چابکی با توانایی سازمان برای مواجهه به تغییرات غیرمنتظره و کسب مزیت از تغییرات به عنوان فرصت، ارتباط دارد و می تواند موفقیت شرکت ها را به همراه داشته باشد. با توجه به افزایش رقابت در فضای کسب وکار حاکم بر صنایع، تغییرات قابل توجهی در انعطاف پذیری استراتژیک حاصل شده است. در چنین فضایی شاهد تلاش چشمگیر سازمان ها در جهت حفظ و بهبود عملکرد سازمانی هستیم. با توجه به این مساله، در تحقیق حاضر به مرور بررسی تاثیر انعطاف پذیری استراتژیک بر عملکرد سازمانی با نقش میانجی چابکی زنجیره تامین ، پرداخته شد.

نویسندگان

علیرضا مقدسی

استادیار ، گروه مدیریت ، دانشگاه بین المللی امام رضا (ع) ، مشهد ایران

مهدی فرامرزپور

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت فناوری اطلاعات ، گرایش کسب و کار الکترونیکی، دانشگاه فردوسی مشهد ، ایران